Vad var bra med arbetet

Arbetsmiljö är allt som påverkar hur vi mår på jobbet. Det kan handla om hur lokalerna ser ut, vilka redskap och maskiner du använder och hur mycket ljud och ljus det finns. Arbetsmiljö omfattar också faktorer som hur ditt arbete är organiserat och hur mycket stress du upplever på arbetet. 1 bra stämning på jobbet 2 Många av oss spenderar majoriteten av sina dagar på jobbet. Då är det viktigt att du trivs med ditt arbete, både med kollegor och miljön. Här delar vi med oss av fem saker som kännetecknar en bra arbetsplats. Viktiga faktorer på arbetsplatsen Det finns såklart många faktorer som är avgörande för att man ska trivas på jobbet. 3 trivas på jobbet forskning 4 Samarbete kan förbättra effektiviteten, innovationen och relationerna i teamet. I den här artikeln går vi igenom fördelarna och utmaningarna med en samarbetsvillig arbetsplats, vilka färdigheter som är viktiga för ett samarbetsvilligt team och hur du kan stödja teamet för att skapa en innovativ och positiv arbetsmiljö. 5 Alla arbetsgivares mål bör vara att skapa trivsel och en bra arbetsmiljö för sina anställda. Ett bra sätt att uppnå detta är genom den gamla goda arbetsglädjen. Men vad är arbetsglädje egentligen, och är den samma för alla människor? För att uppnå arbetsglädje är det många faktorer som spelar in. 6 – Ordet lycka väcker mycket känslor, tankar och förutfattade meningar. Men om vi med lycka menar att det är viktigt att medarbetare mår bra på och av jobbet – ja då är det viktigt. Forskningen är också tydlig med att högt välbefinnande i arbetet gynnar kreativitet, innovation och samarbete. 7 dålig självkänsla på jobbet 8 Arbete ger oss inkomst, men de flesta tycker att det bör ge oss mycket mer än bara inkomst. 9 Men hur gör vi enklast för att få till den där stämningen? 10 Glädje i arbetet minskar risken för stress och ohälsa. Arbetsmiljö | ARTIKEL | OKT Arbetsglädje. Att kunna känna glädje på jobbet är väldigt viktigt både för produktivitetens och för välmåendets skull. Men arbetsglädje behöver inte uppstå slumpmässigt – man kan också hitta metoder för att systematiskt generera. 11